Analista Programador - para São Paulo e Rio de Janeiro
Descrição da vaga
Aqui na Copastur construímos um ambiente com pessoas engajadas ao nosso propósito, comprometidas em seu dia a dia e que agreguem qualidade e excelência em suas entregas.
Somos incansavelmente incentivados pela mudança e inovação.
Trabalhando em equipe, buscamos a construção de uma empresa e sociedade melhores a cada dia através da sustentabilidade, diversidade e inclusão.
Dessa forma, conseguimos criar um ambiente cada dia melhor para se trabalhar, de forma humanizada e genuína.
Você que se identifica com esse perfil e deseja fazer parte dessa construção, embarque nesse voo com a gente!
#ORGULHOEMFAZERPARTE
Responsabilidades e atribuições
- Visão analítica das demandas;
- Realizar levantamento de requisitos com o cliente final (interno ou externo);
- Desenvolver o código-fonte necessário para que os requisitos sejam atendidos na sua totalidade.
- Criar testes unitários para garantir a integridade do código-fonte e facilitar a refatoração.
- Atuar junto a equipe de TI para retirar os impedimentos.
- Elaborar arquitetura dos sistemas.
- Auxiliar os demais Analistas de Desenvolvimento.
Requisitos e qualificações
- Experiência em desenvolvimento de softwares.
- Ensino superior
- Boa comunicação
- Experiência em desenvolvimento na plataforma Microsoft: ASP. net MVC, SQL server, angularJS, Web API, WCF.
- Desejáveis: Experiência com metodologias ágeis, metodologias MVP, angular 4.0, API Restfull, Ionic framework, NodeJS, React e conhecer o mercado de turismo.
Informações adicionais
Apoiamos sua viagem até aqui com os seguintes benefícios:
- VR - para todo mundo se alimentar bem!
- VT - o valor necessário para a sua vinda ao trabalho;
- Plano de saúde - Bradesco;
- Plano odontológico - Porto Seguro;
- Seguro de Vida - Zurich;
- GymPass - movimente-se!
- Allya - descontos diversos para o seu salário render mais
- Apoio Pass - suportes diversos ao colaborador;
- Mindfulness - começando o dia bem com meditação;
- Frutas - todos os dias no escritório;
- Ginástica laboral - nos alongamos com música e diversão;
- Incentivo a vir de bike - bicicletário e chuveiros;
- Licença Paternidade - para aquele que se torna papai, 30 dias em casa com seu(sua) filho(a).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Vídeo Apresentação
- Etapa 3: Entrevista RH e Gestor da área de T.I
- Etapa 4: Retorno - Parecer aos candidatos
- Etapa 5: Contratação
A COPASTUR
Nossa empresa tem mais de 50 anos de história e é referência no segmento do turismo.
Nosso propósito é ir além da organização de viagens perfeitas, tendo como diferencial o cuidado com as pessoas e suas experiências, sejam elas nossos clientes, fornecedores, colaboradores, parceiros ou sociedade.
Somos certificados pela ISO 9001 da qualidade, sendo a única empresa do segmento que conta com o certificado ISO 14001 de sustentabilidade e uma das únicas a possuírem o selo OpenCompany do Glassdoor, que reconhece nosso compromisso com a transparência por meio da plataforma de avaliação das marcas empregadoras.
Além disso, somos reconhecidos pelo estágio de maturidade de gestão e alta qualidade das relações a partir da pesquisa Empresas Humanizadas, aplicada anualmente desde 2020.
Desde 2015, nosso modelo de trabalho tem sido fundamentado nas práticas e pilares do GPTW (Melhores Empresas para se Trabalhar), com o objetivo de tornar sua experiência como colaborador a melhor possível todos os dias.
Também somos mantenedores do Capitalismo Consciente, um movimento global que reúne pessoas e empresas inconformadas com a forma como o capitalismo tem sido praticado.
Esse é um breve resumo de quem somos. Conheça mais sobre a Copastur em: https://www.copastur.com.br/
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